مارك: دور سياسات إدارة الموارد البشرية في تحسين الأداء المؤسسي: دراسة تطبيقية على المؤسسات العامة الأردنية

العنوان بلغة أخرى:	The Role of Human Resources Management Policies for the Improve Organizational Performance: An Empirical Study on Jordanian Public Organizations
المؤلف الرئيسي:	المراغي، دهمه مفلح
مؤلفين آخرين:	البشابشة، سامر عبدالمجيد (مشرف)
التاريخ الميلادي:	2012
موقع:	مؤتة
الصفحات:	1 - 127
رقم MD:	786368
نوع المحتوى:	رسائل جامعية
اللغة:	العربية
الدرجة العلمية	رسالة ماجستير
الجامعة	جامعة مؤتة
الكلية	عمادة الدراسات العليا
الدولة	الاردن
المصدر:	قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
الحالة	تمت المناقشة
قواعد المعلومات:	Thesis
رابط المحتوى:	المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية

LEADER	01325nam a22002297a 4500
001	0301902
040		\|a قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
041		\|a ara
100		\|9 417079 \|a المراغي، دهمه مفلح \|e معد
245		\|a دور سياسات إدارة الموارد البشرية في تحسين الأداء المؤسسي: دراسة تطبيقية على المؤسسات العامة الأردنية
246		\|a The Role of Human Resources Management Policies for the Improve Organizational Performance: An Empirical Study on Jordanian Public Organizations
260		\|a مؤتة \|c 2012
300		\|a 1 - 127
336		\|a رسائل جامعية
502		\|b رسالة ماجستير \|c جامعة مؤتة \|f عمادة الدراسات العليا \|g الاردن \|o 2474
653		\|a الموارد البشرية \|a الأداء المؤسسي \|a المؤسسات العامة الأردنية \|a تحسين الأداء المؤسسي \|a السياسة الإدارية
700		\|9 82214 \|a البشابشة، سامر عبدالمجيد \|e مشرف
856		\|u http://search.mandumah.com/Record/786368 \|y المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
940		\|a تمت المناقشة
950		\|c 786368
995		\|a Thesis
999		\|c 231171 \|d 231171