أثر إدارة التغيير في تحقيق الميزة التنافسية لمجموعة الاتصالات الأردنية
| العنوان بلغة أخرى: |
The effect of change management in achieving competitive advantage for Jordan Telecom Group |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | طلافحة، أحمد ضيف الله علي |
| مؤلفين آخرين: | الحوري، سليمان (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2008
|
| موقع: | المفرق، الأردن |
| الصفحات: | 1 - 120 |
| رقم MD: | 588097 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية | رسالة ماجستير |
| الجامعة | جامعة آل البيت |
| الكلية | كلية إدارة المال والاعمال |
| الدولة | الاردن |
| المصدر: | قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية |
| الحالة | تمت المناقشة |
| قواعد المعلومات: | Thesis |
| رابط المحتوى: |
| الوصف المادي: |
1 - 120 |
|---|
عناصر مشابهة
-
أثر إدارة الجودة الشاملة في تحقيق الميزة التنافسية المستدامة لمجموعة الاتصالات الأردنية –أورنج
بواسطة: حياصات، سليمان محمد سالم منشور: (2017) -
خفة الحركة الاستراتيجية ودورها في تعزيز أثر الجدارات الجوهرية في تحقيق الميزة التنافسية : دراسة تطبيقية على شركات الاتصالات الخلوية الأردنية
بواسطة: الفروخ، فايز عبدالرحمن محمد منشور: (2014) -
إدارة التغيير ودورها في تحقيق الميزة التنافسية : دراسة تطبيقية على شركات الاتصالات في دولة ليبيا
بواسطة: الأحمر، محمد أحمد أبو بكر منشور: (2015) -
استراتيجية توظيف الموارد البشرية و أثرها في تحقيق الميزة التنافسية: دراسة تطبيقية في قطاع الاتصالات الأردنية
بواسطة: حسن، حسن فلح منشور: (2009) -
قياس أثر عوامل الثقافة التنظيمية على ادارة المعرفة في شركة الاتصالات الاردنية : دراسة حالة شركة أورنج
بواسطة: السرحان، جمال خلف شافي منشور: (2012)