عناصر مشابهة

• أثر الأنماط القيادية في استراتيجية التغيير التنظيمي دراسة ميدانية على الشركات التابعة للمؤسسة الوطنية للنفط في ليبيا
  بواسطة: العطشان، السنوسي عبدالرحمن منشور: (2011)
• التضارب التنظيمي و الولاء في الشركات الصناعية السودانية
  بواسطة: سليمان، ابو بكر محي الدين طاهر منشور: (1995)
• اثر الانماط القيادية على فعالية تطبيق ادارة الجودة الشاملة دراسة مقارنة بين المستشفيات الحكومية والخاصة 
  بواسطة: ديوب، ندا حسن  منشور: (2006)
• أثر التنظيم الإداري على الأداء : دراسة تطبيقية على شركة الخرطوم للمياه والخدمات الصرف الصحي بولاية الخرطوم في الفترة ما بين 2002 - 2006م
  بواسطة: خليفة، نور الدائم عطا الله أحمد منشور: (2008)
• سياسة التوظيف وأثرها على الولاء التنظيمي للموظفين الإداريين في الجامعات الأردنية الرسمية دراسة ميدانية مقارنة
  بواسطة: عبدالعزيز، حمزة خالد محمد منشور: (1994)