مارك: The role of HR in managing change: A case study of the Ministry of Education in the Kingdom of Saudi Arabia

المؤلف الرئيسي:	Al Mutairi, Asma
التاريخ الميلادي:	2013
موقع:	Wolverhampton
الصفحات:	1 - 77
رقم MD:	604043
نوع المحتوى:	رسائل جامعية
اللغة:	العربية
الدرجة العلمية	رسالة ماجستير
الجامعة	University of Wolverhampton
الكلية	School of Business
الدولة	بريطانيا
المصدر:	قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
الحالة	تمت المناقشة
قواعد المعلومات:	Thesis
رابط المحتوى:	المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية

LEADER	00959nam a22002057a 4500
001	0278952
040		\|a قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
041		\|a ara
100		\|9 15893 \|a Al Mutairi, Asma \|e Author
245		\|a The role of HR in managing change: A case study of the Ministry of Education in the Kingdom of Saudi Arabia
260		\|a Wolverhampton \|c 2013
300		\|a 1 - 77
336		\|a رسائل جامعية
502		\|b رسالة ماجستير \|c University of Wolverhampton \|f School of Business \|g بريطانيا \|o 0010
653		\|a السعودية \|a وزارة التربية و التعليم \|a الموارد البشرية \|a ادارة التغيير \|a التنمية الادارية
856		\|u http://search.mandumah.com/Record/604043 \|y المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
940		\|a تمت المناقشة
950		\|c 604043
995		\|a Thesis
999		\|c 187218 \|d 187218