مارك: Enhancing The Use Of Coaching And Mentoring For Managing And Improving Employee Performance In A Petrochemical Company In Saudi Arabia :

المؤلف الرئيسي:	Al Hammad, Lama Abd Alaziz
مؤلفين آخرين:	Jackson, David (Supervisor)
التاريخ الميلادي:	2009
موقع:	Manchester
الصفحات:	1 - 88
رقم MD:	687704
نوع المحتوى:	رسائل جامعية
اللغة:	العربية
الدرجة العلمية	رسالة ماجستير
الجامعة	University of Manchester
الكلية	School of Environment and Development
الدولة	بريطانيا
المصدر:	قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
الحالة	تمت المناقشة
قواعد المعلومات:	Thesis
رابط المحتوى:	المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية

LEADER	01037nam a22002177a 4500
001	0289060
040		\|a قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
041		\|a ara
100		\|9 355908 \|a Al Hammad, Lama Abd Alaziz \|e Author
245		\|a Enhancing The Use Of Coaching And Mentoring For Managing And Improving Employee Performance In A Petrochemical Company In Saudi Arabia : \|b A Critical Review
260		\|a Manchester \|c 2009
300		\|a 1 - 88
336		\|a رسائل جامعية
502		\|b رسالة ماجستير \|c University of Manchester \|f School of Environment and Development \|g بريطانيا \|o 0007
653		\|a شركة البتروكيماويات السعودية \|a إدارة الموارد البشرية \|a التنمية
700		\|9 355910 \|a Jackson, David \|e Supervisor
856		\|u http://search.mandumah.com/Record/687704 \|y المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
940		\|a تمت المناقشة
950		\|c 687704
995		\|a Thesis
999		\|c 206198 \|d 206198