أثر المناخ التنظيمي على رضا الموظفين في الأمانة العامة لمجلس التعليم العالي الأردني
| المؤلف الرئيسي: | نزال، نعيم محمد |
|---|---|
| مؤلفين آخرين: | الحسن، حسن عبدالرحمن (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2001
|
| موقع: | الخرطوم |
| التاريخ الهجري: | 1422 |
| الصفحات: | 1 - 262 |
| رقم MD: | 695805 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية | رسالة دكتوراه |
| الجامعة | جامعة أم درمان الاسلامية |
| الكلية | كلية الدراسات العليا |
| الدولة | السودان |
| المصدر: | قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية |
| الحالة | تمت المناقشة |
| قواعد المعلومات: | Thesis |
| رابط المحتوى: |
| الوصف المادي: |
1 - 262 |
|---|
عناصر مشابهة
-
أثر الحوافز على الرضا الوظيفي : دراسة اتجاهات الموظفين في وحدات الجهاز الإداري في سلطنة عمان
بواسطة: الشيدي، محمد بن خميس بن سالم منشور: (2001) -
أثر المناخ التنظيمي على الرضا الوظيفي لدى أعضاء هيئة التدريس في الجامعات الأردنية الخاصة
بواسطة: الرفاعي، جاسر صالح محمد منشور: (2005) -
اثر التفاعل بين انماط السلوك القيادي والمناخ التنظيمي علي الرضا الوظيفي
بواسطة: احمد، سوسن عبد الفتاح منشور: (1995) -
العلاقات الأسرية وارتباطها بالرضا الوظيفي في ميدان العمل: دراسة ميدانية على العاملين بجامعة النيلين
بواسطة: الهذلي، معتوق محمد عالي منشور: (2005) -
أثر المناخ التنظيمي على الرضا الوظيفي في شركة الاتصالات الفلسطينية : دراسة حالة
بواسطة: الطيب، إيهاب محمود عايش منشور: (2008)