العوامل المؤثرة في نجاح تعلم تخطيط موارد المنظمة: دراسة ميدانية في الشركات المتوسطة و صغيرة الحجم في الأردن
| العنوان بلغة أخرى: |
Factors influencing enterprise recourse planning system success: |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | الحلتة، طارق بسام |
| مؤلفين آخرين: | المحاميد، أسعود محمد فاضل (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2013
|
| موقع: | عمان |
| الصفحات: | 1 - 119 |
| رقم MD: | 724640 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية | رسالة ماجستير |
| الجامعة | جامعة الشرق الأوسط |
| الكلية | كلية الأعمال |
| الدولة | الاردن |
| المصدر: | قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية |
| الحالة | تمت المناقشة |
| قواعد المعلومات: | Thesis |
| رابط المحتوى: |
| الوصف المادي: |
1 - 119 |
|---|
عناصر مشابهة
-
العوامل المؤثرة في نجاح نظام تخطيط موارد المنظمة : دراسة ميدانية في شركات مبيعات السيارات في الأردن
بواسطة: اسطيح، فراس جمال عبدالله منشور: (2017) -
اختبار الدور الوسيط لممارسات التزويد و الإنتاج في الوقت المحدد في العلاقة ما بين تكامل نظم تخطيط موارد المنظمة و تكنولوجيا الأعمال الإلكترونية و التصنيع الذكي: دراسة ميدانية في شركات الأدوية الأردنية
بواسطة: الزعبي، خلدون محمد منشور: (2015) -
استخدام مدخل عملية التحليل الهيكلي لتقييم العوامل المؤثرة في نجاح تنفيذ نظام تخطيط الموارد المؤسسية: دراسة حالة لمصانع العنتباوي في الأردن
بواسطة: ذوابي، مي نجيب منشور: (2010) -
أثر الأولويات التنافسية في الأداء المنظمي: دراسة ميدانية لاختبار الدور الوسيط لاستخدام نظم تخطيط موارد المنظمة وتبني الأعمال الإلكترونية في البنك العربي في مدينة عمان
بواسطة: قصراوي، شادي طارق محمد سعيد منشور: (2015) -
أثر تطوير العاملين في تحقيق الابتكار التسويقي: دراسة ميدانية في الشركات الصناعية الهندسية الصغيرة والمتوسطة الحجم قي العاصمة عمان
بواسطة: صلاحات، جميل صلاح الدين جميل منشور: (2015)