مدى توافر أبعاد التعلم التنظيمى وأثرها فى تعزيز أبعاد إعادة هندسة العمليات الادارية من وجهة نظر موظفى شركة الكهرباء الوطنية الأردنية المساهمة العامة المحدودة : دراسة تطبيقية

العنوان بلغة أخرى: The Availability Of The Dimensions Of Organizational Learning And Its Impact In Promoting The Re-Engineering Processes From The Perspective Of The Staff Of The Jordanian National Electricity Power Company Public Shareholding Co., Ltd
المؤلف الرئيسي: المعايطة، أسامة خلف
مؤلفين آخرين: الحوامدة، نضال صالح (معد)
التاريخ الميلادي: 2011
موقع: الكرك
الصفحات: 1 - 155
رقم MD: 786809
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية رسالة ماجستير
الجامعة جامعة مؤتة
الكلية عمادة الدراسات العليا
الدولة الاردن
المصدر: قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
الحالة تمت المناقشة
قواعد المعلومات: Thesis
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
LEADER 01568nam a22002297a 4500
001 0070072
040 |a قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية 
041 |a ara 
100 |9 417443  |a المعايطة، أسامة خلف  |e معد 
245 |a مدى توافر أبعاد التعلم التنظيمى وأثرها فى تعزيز أبعاد إعادة هندسة العمليات الادارية من وجهة نظر موظفى شركة الكهرباء الوطنية الأردنية المساهمة العامة المحدودة :   |b دراسة تطبيقية 
246 |a The Availability Of The Dimensions Of Organizational Learning And Its Impact In Promoting The Re-Engineering Processes From The Perspective Of The Staff Of The Jordanian National Electricity Power Company Public Shareholding Co., Ltd 
260 |a الكرك  |c 2011 
300 |a 1 - 155 
336 |a رسائل جامعية 
502 |b رسالة ماجستير  |c جامعة مؤتة  |f عمادة الدراسات العليا  |g الاردن  |o 3028 
653 |a التعلم التنظيمى  |a العمليات الادارية  |a الهندرة  |a الموظفون الاداريين  |a شركة الكهرباء الوطنية الأردنية  |a الادارة العامة 
700 |9 99900  |a الحوامدة، نضال صالح  |e معد 
856 |u http://search.mandumah.com/Record/786809  |y المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية 
940 |a تمت المناقشة 
950 |c 786809 
995 |a Thesis 
999 |c 231491  |d 231491