LEADER |
01167nam a22002177a 4500 |
001 |
0071151 |
040 |
|
|
|a قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
|
041 |
|
|
|a ara
|
100 |
|
|
|9 418441
|a سعيد، عبدالغني علي عبدالله محمد
|e معد
|
245 |
|
|
|a أثر تخطيط وتنمية الموارد البشرية على أداء المصارف الإسلامية اليمنية
|
260 |
|
|
|a أم درمان
|c 2013
|m 1435
|
300 |
|
|
|a 1 - 289
|
336 |
|
|
|a رسائل جامعية
|
502 |
|
|
|b رسالة دكتوراه
|c جامعة أم درمان الاسلامية
|f معهد بحوث ودراسات العالم الإسلامي
|g السودان
|o 2022
|
653 |
|
|
|a البنوك الإسلامية
|a اليمن
|a تنمية الموارد البشرية
|a التخطيط والتنمية
|a التخطيط الإداري
|a تقييم الأداء
|
700 |
|
|
|9 422520
|a آدم، موسى أحمد
|e مشرف
|
856 |
|
|
|u http://search.mandumah.com/Record/788032
|y المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
|
940 |
|
|
|a تمت المناقشة
|
950 |
|
|
|c 788032
|
995 |
|
|
|a Thesis
|
999 |
|
|
|c 232286
|d 232286
|