أثر مصادر الاستقطاب على تحسين أداء العاملين في المستشفيات الخاصة في الأردن
| العنوان بلغة أخرى: |
THe Impact of Recruitment Sources on Improving the Employees Performance at Jordanian Private Hospitals |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | القعاقعة، محمد أحمد محمود |
| مؤلفين آخرين: | أبو صالح، محمد صبحي (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2016
|
| موقع: | عمان |
| الصفحات: | 1 - 160 |
| رقم MD: | 788573 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية | رسالة ماجستير |
| الجامعة | جامعة عمان العربية |
| الكلية | كلية الأعمال |
| الدولة | الاردن |
| المصدر: | قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية |
| الحالة | تمت المناقشة |
| قواعد المعلومات: | Thesis |
| رابط المحتوى: |
| الوصف المادي: |
1 - 160 |
|---|
عناصر مشابهة
-
أثر الثقافة التنظيمية في أداء العاملين: دراسة ميدانية على المستشفيات الخاصة في إقليم الشمال في الأردن
بواسطة: الجبوري، خطاب عواد محمود منشور: (2018) -
أثر إدارة الجودة الشاملة على الأداء الوظيفي في المستشفيات الأردنية الخاصة من منظور إستراتيجي : دراسة حالة مستشفى فرح (2005 - 2014م)
بواسطة: سلمان، محمود توفيق فارس منشور: (2015) -
أثر ثقافة المنظمة علي أداء العاملين في المستشفيات الخاصة الأردنية
بواسطة: محمد، ريما مصطفي عمرو منشور: (2017) -
أثر المناخ التنظيمي على اداء المستشفيات الخاصة في الاردن
بواسطة: الناطور، نواف عبدالرحيم مصطفى منشور: (2009) -
أثر استخدام تكنولوجيا المعلومات على أداء المستشفيات الخاصة في الأردن
بواسطة: السردية، محمد حزوم منشور: (2014)