إستراتيجية إدارة الموارد البشرية بشركات الطيران: دراسة حالة: شركة الخطوط الجوية السودانية
| العنوان بلغة أخرى: |
The Strategy of Human Resources Management in Aviation Companies: Case Study on the Sudan Airlines Company |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | العطون، خالد راضي محمد |
| مؤلفين آخرين: | عثمان، سيف الدين فتوح (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2015
|
| موقع: | أم درمان |
| التاريخ الهجري: | 1436 |
| الصفحات: | 1 - 174 |
| رقم MD: | 789314 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية | رسالة ماجستير |
| الجامعة | جامعة أم درمان الاسلامية |
| الكلية | معهد البحوث والدراسات الأستراتيجية |
| الدولة | السودان |
| المصدر: | قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية |
| الحالة | تمت المناقشة |
| قواعد المعلومات: | Thesis |
| رابط المحتوى: |
| الوصف المادي: |
1 - 174 |
|---|
عناصر مشابهة
-
الطيران في السودان كصناعة وأثرها في الأمن الوطني السوداني : دراسة حالة شركات الخطوط الجوية السودانية في الفترة من يناير 2006م حتى أكتوبر 2014
بواسطة: الطيب، الطيب عمر محمد منشور: (2014) -
استخدام نظم المعلومات الجغرافية في إدارة نظام مبيعات شركات الطيران: بالتطبيق على شركة الخطوط الجوية السودانية
بواسطة: محمد، أسامة محمد طه منشور: (2016) -
شركات الطيران والترويج السياحي : الملكية الاردنية : حالة دراسة
بواسطة: العمري، براءة علي محمد منشور: (2013) -
دور التدريب في تحقيق التطوير التنظيمي: دراسة حالة الخطوط الجوية السودانية في الفترة من 2000م إلى 2005م
بواسطة: عبدالرزاق، عبدالباقي حيدر عبدالباقي منشور: (2012) -
دور التحليل المالي في تقويم الأداء المالي لشركات الطيران : دراسة حالة الخطوط الجوية السودانية
بواسطة: علي، سهير علي محمد منشور: (2013)