العنوان بلغة أخرى: |
aproposed modl for organizational culture in samrt organization an emprical study in the banking sector in U.A.E. |
---|---|
المؤلف الرئيسي: | القيزي، عمر محمد |
مؤلفين آخرين: | إجلال عبدالمنعم حافظ , سوسن عبدالفتاح وهب (مشرف) |
التاريخ الميلادي: |
2005
|
الصفحات: | 295 |
نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
اللغة: | العربية |
الدرجة العلمية | رسالة ماجستير |
الجامعة | جامعة عين شمس |
الدولة | مصر |
المصدر: | غير محدد |
الحالة | تمت المناقشة |
قواعد المعلومات: | Thesis |
LEADER | 00940nam a2200241Ia 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 1564896 | ||
040 | |a غير محدد | ||
041 | |a ara | ||
100 | |a القيزي، عمر محمد |e معد | ||
245 | |a نموذج مقترح للثقافة التنظيمية في المنظمات الذكية | ||
245 | |b دراسة تطبيقية علي قطاع المصارف بدولة الامارات العربية المتحدة | ||
246 | |a aproposed modl for organizational culture in samrt organization an emprical study in the banking sector in U.A.E. | ||
260 | |c 2005 | ||
300 | |a 295 | ||
336 | |a رسائل جامعية | ||
502 | |b رسالة ماجستير | ||
502 | |c جامعة عين شمس | ||
502 | |g مصر | ||
700 | |a إجلال عبدالمنعم حافظ |e مشرف | ||
700 | |a سوسن عبدالفتاح وهب |e مشرف | ||
940 | |a تمت المناقشة | ||
995 | |a Thesis | ||
999 | |c 285861 |d 285861 |