LEADER |
01439nam a22002417a 4500 |
001 |
1481563 |
040 |
|
|
|a قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
|
041 |
|
|
|a ara
|
100 |
|
|
|9 464765
|a أبو عجمية، مصطفى محمود مصطفى
|e معد
|
245 |
|
|
|a أنماط الرقابة الإدارية وأثرها في الولاء المنظمي: دراسة حالة في المستشفى الإسلامي - عمان
|
246 |
|
|
|a Administrative Control Patterns and Its Impact on Organizational Loyalty: Case Study at the Islamic Hospital - Amman
|
260 |
|
|
|a عمان
|c 2016
|
300 |
|
|
|a 1 - 130
|
336 |
|
|
|a رسائل جامعية
|
502 |
|
|
|b رسالة دكتوراه
|c جامعة العلوم الإسلامية العالمية
|f كلية الدراسات العليا
|g الاردن
|o 0468
|
653 |
|
|
|a الرقابة الإدارية
|a الانماط الإدارية
|a الولاء المنظمي
|a المستشفى الإسلامي
|a عمان، الأردن
|a الولاء والبراء
|a الموارد البشرية
|
700 |
|
|
|9 139113
|a العبداللات، عبدالفتاح زهير
|e مشرف
|
700 |
|
|
|9 274567
|a عساف، عبدالمعطي محمد
|e مشرف
|
856 |
|
|
|u http://search.mandumah.com/Record/862653
|y المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
|
940 |
|
|
|a تمت المناقشة
|
950 |
|
|
|c 862653
|
995 |
|
|
|a Thesis
|
999 |
|
|
|c 304808
|d 304808
|