مارك: أثر العدالة التنظيمية في جودة حياة العمل - الاغتراب الوظيفي متغيراً وسيطاً :

العنوان بلغة أخرى:	The Effect of the Organizational Justice on the Quality of Employee Work Life - The Mediating Role of Job Alienation :
المؤلف الرئيسي:	الرواشده، عصري سالم درويش
مؤلفين آخرين:	الشورة، محمد سليم (مشرف)
التاريخ الميلادي:	2014
موقع:	عمان
الصفحات:	1 - 145
رقم MD:	865910
نوع المحتوى:	رسائل جامعية
اللغة:	العربية
الدرجة العلمية	رسالة دكتوراه
الجامعة	جامعة العلوم الإسلامية العالمية
الكلية	كلية الدراسات العليا
الدولة	الاردن
المصدر:	قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
الحالة	تمت المناقشة
قواعد المعلومات:	Thesis
رابط المحتوى:	المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية

LEADER	01421nam a22002297a 4500
001	1482494
040		\|a قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
041		\|a ara
100		\|9 466481 \|a الرواشده، عصري سالم درويش \|e معد
245		\|a أثر العدالة التنظيمية في جودة حياة العمل - الاغتراب الوظيفي متغيراً وسيطاً : \|b دراسة تطبيقية في شركة الفوسفات الأردنية
246		\|a The Effect of the Organizational Justice on the Quality of Employee Work Life - The Mediating Role of Job Alienation : \|b Applied Study to the Jordanian Phosphate Mines Company
260		\|a عمان \|c 2014
300		\|a 1 - 145
336		\|a رسائل جامعية
502		\|b رسالة دكتوراه \|c جامعة العلوم الإسلامية العالمية \|f كلية الدراسات العليا \|g الاردن \|o 1112
653		\|a العدالة التنظيمية \|a جودة حياة العمل \|a الاغتراب الوظيفي \|a شركة مناجم الفوسفات الأردنية
700		\|9 130168 \|a الشورة، محمد سليم \|g Al-Shoura, Mohammad Saleem \|e مشرف
856		\|u http://search.mandumah.com/Record/865910 \|y المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
940		\|a تمت المناقشة
950		\|c 865910
995		\|a Thesis
999		\|c 305673 \|d 305673