تأثير العلاقات الاجتماعية في العمل على اتجاهات الموظفات نحو التسرب الوظيفي: دراسة تطبيقية على الموظفات الإداريات بجامعة الملك عبدالعزيز بجدة

العنوان بلغة أخرى: The Effect of Social Relations at Work on Employees Attitudes toward Turnover: An Empirical Study on Administrative Employees at King Abdul Aziz University - Jeddah
المؤلف الرئيسي: ابن جمال باشا، سالي بنت سمير
مؤلفين آخرين: غيث، نرفانا بنت عبدالرحمن (م. مشارك)
التاريخ الميلادي: 2016
موقع: جدة
التاريخ الهجري: 1437
الصفحات: 1 - 141
رقم MD: 890185
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية رسالة ماجستير
الجامعة جامعة الملك عبد العزيز
الكلية كلية الاقتصاد والإدارة
الدولة السعودية
المصدر: قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
الحالة تمت المناقشة
قواعد المعلومات: Thesis
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
LEADER 01476nam a22002297a 4500
001 1487234
040 |a قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية 
041 |a ara 
100 |9 478004  |a ابن جمال باشا، سالي بنت سمير  |e معد 
245 |a تأثير العلاقات الاجتماعية في العمل على اتجاهات الموظفات نحو التسرب الوظيفي: دراسة تطبيقية على الموظفات الإداريات بجامعة الملك عبدالعزيز بجدة 
246 |a The Effect of Social Relations at Work on Employees Attitudes toward Turnover: An Empirical Study on Administrative Employees at King Abdul Aziz University - Jeddah 
260 |a جدة  |c 2016  |m 1437 
300 |a 1 - 141 
336 |a رسائل جامعية 
502 |b رسالة ماجستير  |c جامعة الملك عبد العزيز  |f كلية الاقتصاد والإدارة  |g السعودية  |o 0056 
653 |a الإدارة الجامعية  |a الموظفات الإداريات  |a التسرب الوظيفي  |a العلاقات الاجتماعية  |a جامعة الملك عبدالعزيز 
700 |9 478006  |a غيث، نرفانا بنت عبدالرحمن  |e م. مشارك 
856 |u http://search.mandumah.com/Record/890185  |y المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية 
940 |a تمت المناقشة 
950 |c 890185 
995 |a Thesis 
999 |c 309653  |d 309653