مارك: أثر الإدارة الإستراتيجية على تطوير إدارة الموارد البشرية: بالتطبيق على المركز الجغرافي الملكي الأردني 2006

المؤلف الرئيسي:	الشديفات، بكر ابراهيم عبدالله
مؤلفين آخرين:	محمد، علي خضر (مشرف)
التاريخ الميلادي:	2017
موقع:	ام درمان
التاريخ الهجري:	1438
الصفحات:	1 - 284
رقم MD:	907060
نوع المحتوى:	رسائل جامعية
اللغة:	العربية
الدرجة العلمية	رسالة دكتوراه
الجامعة	جامعة أم درمان الاسلامية
الكلية	معهد البحوث والدراسات الأستراتيجية
الدولة	السودان
المصدر:	قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
الحالة	تمت المناقشة
قواعد المعلومات:	Thesis
رابط المحتوى:	المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية

LEADER	01271nam a22002177a 4500
001	1489010
040		\|a قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
041		\|a ara
100		\|9 486042 \|a الشديفات، بكر ابراهيم عبدالله \|e معد
245		\|a أثر الإدارة الإستراتيجية على تطوير إدارة الموارد البشرية: بالتطبيق على المركز الجغرافي الملكي الأردني 2006 - 2016 م
260		\|a ام درمان \|c 2017 \|m 1438
300		\|a 1 - 284
336		\|a رسائل جامعية
502		\|b رسالة دكتوراه \|c جامعة أم درمان الاسلامية \|f معهد البحوث والدراسات الأستراتيجية \|g السودان \|o 0456
653		\|a الإدارة الإستراتيجية \|a إدارة الموارد البشرية \|a التطوير الإداري \|a المركز الجغرافي الملكي الأردني \|a التنمية البشرية
700		\|9 309526 \|a محمد، علي خضر \|e مشرف
856		\|u http://search.mandumah.com/Record/907060 \|y المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
940		\|a تمت المناقشة
950		\|c 907060
995		\|a Thesis
999		\|c 311235 \|d 311235