تأثير استراتيجيات إدارة الموارد البشرية في تعزيز إدارة الجودة الشاملة: دراسة لاراء عينة من مديري فنادق القطاع المختلط في بغداد
| المؤلف الرئيسي: | انتظار احمد جاسم الشمري |
|---|---|
| التاريخ الميلادي: |
2002
|
| موقع: | بغداد |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية | رسالة ماجستير |
| الجامعة | الجامعة المستنصرية |
| الكلية | الادارة والاقتصاد |
| الدولة | العراق |
| المصدر: | غير محدد |
| الحالة | تمت المناقشة |
| قواعد المعلومات: | Thesis |
| الوصف غير موجود. |
عناصر مشابهة
-
أثر بعض وظائف إدارة الموارد البشرية على جودة الخدمة في قطاع الفنادق في دولة الكويت : دراسة تطبيقية لآراء العاملين في فنادق فئة خمس نجوم
بواسطة: الكحلاوي، فهد علي منشور: (2010) -
أبعاد الجودة و تطوير المنتج و أثرهما في تعزيز مكانة الإطار المحلي في ذهن المستهلك العراقي : دراسة استطلاعية لآراء عينة من مستخدمي الإطارات المحلية في محافظة نينوي
بواسطة: العزاوي، محمد عبدالوهاب محمد منشور: (2002) -
إدارة العمالة من منظور إدارة الجودة الشاملة في تنفيذ المباني : دراسة حالة ولاية الخرطوم
بواسطة: جماع، فتاح عبدالحميد محمد منشور: (2009) -
الاتجاهات الإدارية الحديثة كمدخل لتنمية القدرات التنافسية في ترشيد سياسات الموارد البشرية بالمنظمات المصرية : دراسة ميدانية
بواسطة: حسان، يسرية أحمد السعيد منشور: (2012) -
أثر تدريب الموارد البشرية على مستوى جودة الخدمات في القطاع السياحي والفندقي: دراسة تطبيقية على سلسلة فنادق كمبنسكي العالمية خمس نجوم
بواسطة: القضاة، باسل سليمان منشور: (2012)