شفافية تقييم أداء العاملين في وزارة التربية و التعليم : دراسة ميدانية لواقع و أهمية و معوقات الشفافية
| العنوان بلغة أخرى: |
Transparency of performance assessment of employees at the ministry of education : field study of the state, importance and construaints of transparency |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | أرتيمة، ماجدة سليمان |
| مؤلفين آخرين: | الفاعوري، رفعت عبدالحليم (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2005
|
| موقع: | إربد |
| الصفحات: | 1 - 108 |
| رقم MD: | 557685 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية | رسالة ماجستير |
| الجامعة | جامعة اليرموك |
| الكلية | كلية الاقتصاد والعلوم الإدارية |
| الدولة | الاردن |
| المصدر: | قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية |
| الحالة | تمت المناقشة |
| قواعد المعلومات: | Thesis |
| رابط المحتوى: |
| الوصف المادي: |
1 - 108 |
|---|
عناصر مشابهة
-
المعوقات التنظيمية و علاقتها بدرجة مشاركة الموظفين الإداريين في اتخاذ القرارات في وزارة التربية و التعليم و اقتراح انموذج نظري للتغلب على هذه المعوقات
بواسطة: الجغبير، عبدالإله عبدالله منشور: (2003) -
درجة ممارسة القادة الإداريين في وزارة التربية و التعليم الأردنية للعدالة التنظيمية و علاقتها بالأداء الوظيفي للعاملين و ثقتهم بقادتهم
بواسطة: اللوزي، فالح سلامة منشور: (2009) -
تطوير نظام حوافز للإداريين العاملين في وزارة التربية و التعليم بناء على مستوى رضاهم الوظيفي
بواسطة: القصير، أحمد عبد سليمان منشور: (2004) -
أثر العوامل و الأساليب المستخدمة في فعالية قرارات الحكام الإداريين في الأردن : دراسة ميدانية من وجهة نظر موظفي وزارة الداخلية
بواسطة: القاضي، ركان نوف غالب منشور: (2006) -
درجة إمكانية تطبيق معايير " جائز الملك عبدالله الثاني لتميز الأداء الحكومي و الشفافية" في مديريات التربية في محافظة إربد من وجهة نظر القادة الإداريين فيها
بواسطة: مفضي، إيمان علي قاسم منشور: (2006)