LEADER |
00962nam a22002177a 4500 |
001 |
0281433 |
040 |
|
|
|a قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
|
041 |
|
|
|a ara
|
100 |
|
|
|9 12329
|a Al Harbi, Abd Allah Medari
|e Auth.
|
245 |
|
|
|a Reasons for Resistance to Organizational Change in Saudi Arabian Airlines (Saudia)
|
260 |
|
|
|a هل
|c 2011
|
300 |
|
|
|a 1 - 98
|
336 |
|
|
|a رسائل جامعية
|
502 |
|
|
|b رسالة ماجستير
|c University of Hull
|f School of Business
|g بريطانيا
|o 0074
|
653 |
|
|
|a التنظيم الإداري
|a التغييرات التنظيمية
|a الخطوط الجوية العربية السعودية
|a الخصخصة
|
700 |
|
|
|9 21341
|a Armstrong, Steve
|e Super.
|
856 |
|
|
|u http://search.mandumah.com/Record/611770
|y المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
|
940 |
|
|
|a تمت المناقشة
|
950 |
|
|
|c 611770
|
995 |
|
|
|a Thesis
|
999 |
|
|
|c 192343
|d 192343
|