LEADER |
01052nam a22002177a 4500 |
001 |
0028640 |
040 |
|
|
|a قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
|
041 |
|
|
|a ara
|
100 |
|
|
|9 34483
|a Hussein, AI Kahtani Ali
|e Auth.
|
245 |
|
|
|a DIFFERENCES BETWEEN SAUDI AND AMERICAN EMPLOYEES IN NEED FOR ACHIEVEMENT, POWER AND AFFILIATION
|
260 |
|
|
|a توسان، أريزونا
|c 1986
|
300 |
|
|
|a 1 - 65
|
336 |
|
|
|a رسائل جامعية
|
502 |
|
|
|b رسالة ماجستير
|c University of Arizona
|f The Graduate School
|g الولايات المتحدة الأمريكية
|o 0013
|
653 |
|
|
|a الدراسات المقارنة
|a الموظفون
|a السعودية
|a الولايات المتحدة الأمريكية
|a الدافعية للإنجاز
|
700 |
|
|
|9 50266
|a Torres, David L.
|e Super.
|
856 |
|
|
|u http://search.mandumah.com/Record/616760
|y المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
|
940 |
|
|
|a تمت المناقشة
|
950 |
|
|
|c 616760
|
995 |
|
|
|a Thesis
|
999 |
|
|
|c 196975
|d 196975
|