LEADER |
01341nam a22002297a 4500 |
001 |
0320440 |
040 |
|
|
|a قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
|
041 |
|
|
|a ara
|
100 |
|
|
|9 376576
|a العنزي، بدر صالح
|e معد
|
245 |
|
|
|a الربط بين إدارة الجودة الشاملة وتطبيقات إدارة الموارد البشرية: دراسة ميدانية في شركة الاتصالات السعودية
|
246 |
|
|
|a The Linkage between Total Quality Management (TQM) and Human Resource Management (HRM) Applications: a case study in Saudi Telecom Company STC
|
260 |
|
|
|a اربد
|c 2009
|
300 |
|
|
|a 1 - 165
|
336 |
|
|
|a رسائل جامعية
|
502 |
|
|
|b رسالة ماجستير
|c جامعة اليرموك
|f كلية الاقتصاد و العلوم الادارية
|g الاردن
|o 0378
|
653 |
|
|
|a إدارة الموارد البشرية
|a إدارة الجودة الشاملة
|a شركة الاتصالات السعودية
|a التنمية البشرية
|a تقييم الأداء
|
700 |
|
|
|9 61828
|a أبو دولة، جمال داود
|e مشرف
|
856 |
|
|
|u http://search.mandumah.com/Record/720755
|y المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
|
940 |
|
|
|a تمت المناقشة
|
950 |
|
|
|c 720755
|
995 |
|
|
|a Thesis
|
999 |
|
|
|c 214298
|d 214298
|