مارك: استراتيجية توظيف الموارد البشرية و أثرها في تحقيق الميزة التنافسية:

المؤلف الرئيسي:	حسن، حسن فلح
مؤلفين آخرين:	المغربي، كامل محمد (مشرف)
التاريخ الميلادي:	2009
موقع:	عمان
التاريخ الهجري:	1430
الصفحات:	1 - 123
رقم MD:	723564
نوع المحتوى:	رسائل جامعية
اللغة:	العربية
الدرجة العلمية	رسالة ماجستير
الجامعة	جامعة الشرق الأوسط
الكلية	كلية الأعمال
الدولة	الاردن
المصدر:	قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
الحالة	تمت المناقشة
قواعد المعلومات:	Thesis
رابط المحتوى:	المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية

LEADER	01172nam a22002177a 4500
001	0050960
040		\|a قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
041		\|a ara
100		\|9 378431 \|a حسن، حسن فلح \|e معد
245		\|a استراتيجية توظيف الموارد البشرية و أثرها في تحقيق الميزة التنافسية: \|b دراسة تطبيقية في قطاع الاتصالات الأردنية
260		\|a عمان \|c 2009 \|m 1430
300		\|a 1 - 123
336		\|a رسائل جامعية
502		\|b رسالة ماجستير \|c جامعة الشرق الأوسط \|f كلية الأعمال \|g الاردن \|o 0335
653		\|a شركات الاتصالات \|a الوارد البشرية \|a استراتيجية التوظيف \|a الميزة التنافسية \|a الأردن \|a إدارة الأعمال
700		\|9 377235 \|a المغربي، كامل محمد \|g Almoghrabi, Kaml M. \|e مشرف
856		\|u http://search.mandumah.com/Record/723564 \|y المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
940		\|a تمت المناقشة
950		\|c 723564
995		\|a Thesis
999		\|c 215620 \|d 215620