مستوى تطبيقات استراتيجيات إدارة المواهب وأثرها في تعزيز الانتماء التنظيمي لدى الاطباء والممرضين العاملين في المستشفيات الحكومية والخاصة في محافظة إربد

العنوان بلغة أخرى: The Level of Applying Talent Managem ent Strategies and its Impact on Organizational Committment as perceived by Physicians and Nurses Working in Public and Private Hospitals in Irbid Governrate
المؤلف الرئيسي: عبابنة، بيداء منتصر
مؤلفين آخرين: أبو دولة، جمال داود (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2016
موقع: اربد
الصفحات: 1 - 173
رقم MD: 782314
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية رسالة ماجستير
الجامعة جامعة اليرموك
الكلية كلية الاقتصاد و العلوم الادارية
الدولة الاردن
المصدر: قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
الحالة تمت المناقشة
قواعد المعلومات: Thesis
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
LEADER 01532nam a22002297a 4500
001 0300680
040 |a قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية 
041 |a ara 
100 |9 413631  |a عبابنة، بيداء منتصر  |e معد 
245 |a مستوى تطبيقات استراتيجيات إدارة المواهب وأثرها في تعزيز الانتماء التنظيمي لدى الاطباء والممرضين العاملين في المستشفيات الحكومية والخاصة في محافظة إربد 
246 |a The Level of Applying Talent Managem ent Strategies and its Impact on Organizational Committment as perceived by Physicians and Nurses Working in Public and Private Hospitals in Irbid Governrate  
260 |a اربد  |c 2016 
300 |a 1 - 173 
336 |a رسائل جامعية 
502 |b رسالة ماجستير  |c جامعة اليرموك  |f كلية الاقتصاد و العلوم الادارية  |g الاردن  |o 1048 
653 |a إدارة المواهب  |a الولاء التنظيمي  |a الأطباء  |a الممرضون  |a المستشفيات الحكومية الأردنية  |a المستشفيات الأهلية الأردنية  |a اربد، الأردن 
700 |9 61828  |a أبو دولة، جمال داود  |e مشرف 
856 |u http://search.mandumah.com/Record/782314  |y المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية 
940 |a تمت المناقشة 
950 |c 782314 
995 |a Thesis 
999 |c 228698  |d 228698