أثر نمط القيادة التحويلية على التعلم التنظيمى : دراسة تطبيقية فى وزارة الكهرباء العراقية والمديريات التابعة لها من وجهة نظر الإدارات الوسطى
| العنوان بلغة أخرى: |
The Impact Of Transformational Leadership On Organizational Learning : |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | العياش، زيد عبدالفتاح عبدالرحمن |
| مؤلفين آخرين: | المعشر، زياد يوسف (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2010
|
| موقع: | الكرك |
| الصفحات: | 1 - 122 |
| رقم MD: | 784665 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية | رسالة ماجستير |
| الجامعة | جامعة مؤتة |
| الكلية | عمادة الدراسات العليا |
| الدولة | الاردن |
| المصدر: | قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية |
| الحالة | تمت المناقشة |
| قواعد المعلومات: | Thesis |
| رابط المحتوى: |
| الوصف المادي: |
1 - 122 |
|---|
عناصر مشابهة
-
أثر أنماط القيادة التحويلية والتعاملية في أداء شركة الكهرباء الوطنية
بواسطة: الطوالبة، وفاء عبدالله منشور: (2016) -
اثر الانماط القيادية على فعالية تطبيق ادارة الجودة الشاملة دراسة مقارنة بين المستشفيات الحكومية والخاصة
بواسطة: ديوب، ندا حسن منشور: (2006) -
أثر الأنماط القيادية في استراتيجية التغيير التنظيمي دراسة ميدانية على الشركات التابعة للمؤسسة الوطنية للنفط في ليبيا
بواسطة: العطشان، السنوسي عبدالرحمن منشور: (2011) -
أثر القيادة التحويلية على الأداء في المؤسسات العامة في الأردن : دراسة ميدانية
بواسطة: بني عيسى، أحمد محمد عبدالرحمن منشور: (2005) -
انموذج قيادي تربوي مقترح للقيادة الاكترونية على مستوى مديريات التربية والتعليم في الاردن اعتمادا على اسس القيادة التحويلية
بواسطة: حمدان، شذى أحمد منشور: (2014)