أثر التخطيط الإستراتيجي على الموارد البشرية بالتطبيق شركة الإتصالات الهاتفية الأردنية (زين) في الفترة من 2010 م - 2015 م
| العنوان بلغة أخرى: |
The Strategic and Impact of Planning on Human Resources Management Application on the Telephone Companies of Jordan (Zain) |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | العضايلة، صهيب رمضان |
| مؤلفين آخرين: | أبو حجل، محمد مصطفى محمد (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2016
|
| موقع: | أم درمان |
| التاريخ الهجري: | 1437 |
| الصفحات: | 1 - 189 |
| رقم MD: | 789034 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية | رسالة ماجستير |
| الجامعة | جامعة أم درمان الاسلامية |
| الكلية | معهد البحوث والدراسات الأستراتيجية |
| الدولة | السودان |
| المصدر: | قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية |
| الحالة | تمت المناقشة |
| قواعد المعلومات: | Thesis |
| رابط المحتوى: |
| الوصف المادي: |
1 - 189 |
|---|
عناصر مشابهة
-
أثر التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية على شركات الطيران في السودان بالتطبيق على شركة طيران الغرب ( صن اير )
بواسطة: عثمان، مزمل علي محمد منشور: (2010) -
أثر التخطيط الاستراتيجي وأثره في الموارد البشرية بشركة الفوسفات الأردنية في الفترة من 2011م - 2016م
بواسطة: الخرابشة، عالية محمد عبدالرحمن منشور: (2017) -
أثر العولمة على إدارة الموارد البشرية في شركات الاتصالات الأردنية في الفترة من عام 2009 إلى 2014
بواسطة: أبو حيدر، حمزة حيدر منشور: (2015) -
أثر تنمیة وتطویر الموارد البشریة كوسیلة لتحقیق التنمیة الاقتصادیة في السودان في الفترة من ( 2008 م – 2015 م ) بالتطبیق على بنك فیصل الإسلامي السوداني
بواسطة: قادم، أبو بكر خمیس سلیمان منشور: (2016) -
المناخ التنظيمي و أثره على اداء الموارد البشرية في أمانة عمان الكبرى في المملكة الأردنية الهاشمية للفترة من 2010 إلى 2014
بواسطة: النجادا، افليح عبدالفتاح فليح منشور: (2014)