أثر التخطيط الإستراتيجي على الموارد البشرية بالتطبيق شركة الإتصالات الهاتفية الأردنية (زين) في الفترة من 2010 م - 2015 م

العنوان بلغة أخرى: The Strategic and Impact of Planning on Human Resources Management Application on the Telephone Companies of Jordan (Zain)
المؤلف الرئيسي: العضايلة، صهيب رمضان
مؤلفين آخرين: أبو حجل، محمد مصطفى محمد (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2016
موقع: أم درمان
التاريخ الهجري: 1437
الصفحات: 1 - 189
رقم MD: 789034
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية رسالة ماجستير
الجامعة جامعة أم درمان الاسلامية
الكلية معهد البحوث والدراسات الأستراتيجية
الدولة السودان
المصدر: قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
الحالة تمت المناقشة
قواعد المعلومات: Thesis
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
LEADER 01350nam a22002297a 4500
001 0071920
040 |a قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية 
041 |a ara 
100 |9 419322  |a العضايلة، صهيب رمضان  |e معد 
245 |a أثر التخطيط الإستراتيجي على الموارد البشرية بالتطبيق شركة الإتصالات الهاتفية الأردنية (زين) في الفترة من 2010 م - 2015 م 
246 |a The Strategic and Impact of Planning on Human Resources Management Application on the Telephone Companies of Jordan (Zain) 
260 |a أم درمان  |c 2016  |m 1437 
300 |a 1 - 189 
336 |a رسائل جامعية 
502 |b رسالة ماجستير  |c جامعة أم درمان الاسلامية  |f معهد البحوث والدراسات الأستراتيجية  |g السودان  |o 0199 
653 |a التخطيط الإستراتيجي  |a الموارد البشرية  |a شركات الإتصالات الأردنية  |a شركة زين 
700 |9 61027  |a أبو حجل، محمد مصطفى محمد  |e مشرف 
856 |u http://search.mandumah.com/Record/789034  |y المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية 
940 |a تمت المناقشة 
950 |c 789034 
995 |a Thesis 
999 |c 232945  |d 232945