أثر خصائص العمل عى الدافعية والرضا الوظيفى للعاملين بشكل حر : دراسة حالة على العاملين بشكل حر عبر الإنترنت فى مجال تكنولوجيا المعلومات فى قطاع غزة
| العنوان بلغة أخرى: |
Effect of Work Characteristics on Motivation and Job Satisfaction for Self-Employed : |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | اليعقوبى، عبدالله على يوسف |
| مؤلفين آخرين: | دهليز، خالد عبد عبدالسلام, عاشور، يوسف حسين محمود (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2017
|
| موقع: | غزة |
| التاريخ الهجري: | 1438 |
| الصفحات: | 1 - 110 |
| رقم MD: | 821413 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية | رسالة ماجستير |
| الجامعة | الجامعة الإسلامية (غزة) |
| الكلية | كلية التجارة |
| الدولة | فلسطين |
| المصدر: | قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية |
| الحالة | تمت المناقشة |
| قواعد المعلومات: | Thesis |
| رابط المحتوى: |
| الوصف المادي: |
1 - 110 |
|---|
عناصر مشابهة
-
أثر العوامل المسببة للرضا الوظيفي على رغبة العاملين في الاستمرار بالعمل : حالة دراسية على اتحاد لجان العمل الصحي في قطاع غزة
بواسطة: حويحي، مروان أحمد منشور: (2008) -
الخصائص الاجتماعية والفيزيقية لبيئة العمل وأثرها على رضا العاملين : دراسة مقارنة للعاملين بالحكومة والقطاع الخاص بالمنطقة الصناعية فى مدينة المحلة
بواسطة: خميس، ياسر أحمد حلمى منشور: (2013) -
تقييم مدى تأثير بيئة العمل على الرضا الوظيفي للعاملين وأدائهم لأعمالهم في منشآت القطاع الصناعي في قطاع غزة: دراسة تطبيقية
بواسطة: المرنخ، مرفت خضر السيد منشور: (2004) -
أثر استخدام تكنولوجيا المعلومات على تمكين العاملين في البنوك التجارية
بواسطة: عباس، أحمد علي منشور: (2011) -
الرضا الوظيفي لدى موظفي الادارات المختلفة وفق نموذج بورتر و لولر : حالة دراسية على البنوك العاملة في قطاع غزة
بواسطة: غواش، هبه سلامة سالم منشور: (2008)