أثر استراتيجيات إدارة الموهبة فى تطوير القيادة الفاعلة : دراسة حالة فى مجموعة طلال أبو غزالة

العنوان بلغة أخرى: The Impact of Talent Management Strategies on Developing Effective Leadership :
المؤلف الرئيسي: الديسى، هدى لطفى محمد
مؤلفين آخرين: عبابنة، هايل طلاق (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2016
موقع: المفرق
الصفحات: 1 - 125
رقم MD: 854937
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية رسالة ماجستير
الجامعة جامعة آل البيت
الكلية كلية إدارة المال والاعمال
الدولة الاردن
المصدر: قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
الحالة تمت المناقشة
قواعد المعلومات: Thesis
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
LEADER 01284nam a22002297a 4500
001 1477609
040 |a قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية 
041 |a ara 
100 |9 459506  |a الديسى، هدى لطفى محمد  |e معد 
245 |a أثر استراتيجيات إدارة الموهبة فى تطوير القيادة الفاعلة :  |b دراسة حالة فى مجموعة طلال أبو غزالة 
246 |a The Impact of Talent Management Strategies on Developing Effective Leadership :  |b A Case Study of Talal Abu-Ghazaleh Group 
260 |a المفرق  |c 2016 
300 |a 1 - 125 
336 |a رسائل جامعية 
502 |b رسالة ماجستير  |c جامعة آل البيت  |f كلية إدارة المال والاعمال   |g الاردن  |o 0271 
653 |a إدارة الموهبة  |a إدارة الموارد البشرية  |a القيادة الفاعلة  |a القائد الفعال  |a مجموعة طلال أبو غزالة 
700 |9 423974  |a عبابنة، هايل طلاق  |e مشرف 
856 |u http://search.mandumah.com/Record/854937  |y المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية 
940 |a تمت المناقشة 
950 |c 854937 
995 |a Thesis 
999 |c 301337  |d 301337