مارك: أثر التخطيط الاستراتيجي على تنمية الموارد البشرية: دراسة ميدانية على وزارة التعليم العالي والبحث العلمي في الفترة من 2012م

العنوان بلغة أخرى:	Impact of Strategic Planning on Human Resources Development: Field Study on the Ministry of Higher Education and Scientific Research
المؤلف الرئيسي:	أحمد، المهدي أحمد محمد
مؤلفين آخرين:	أبوحجل، محمد مصطفى (مشرف)
التاريخ الميلادي:	2017
موقع:	ام درمان
التاريخ الهجري:	1438
الصفحات:	1 - 112
رقم MD:	910848
نوع المحتوى:	رسائل جامعية
اللغة:	العربية
الدرجة العلمية	رسالة ماجستير
الجامعة	جامعة أم درمان الاسلامية
الكلية	معهد البحوث والدراسات الأستراتيجية
الدولة	السودان
المصدر:	قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
الحالة	تمت المناقشة
قواعد المعلومات:	Thesis
رابط المحتوى:	المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية

LEADER	01433nam a22002297a 4500
001	1489365
040		\|a قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
041		\|a ara
100		\|9 488088 \|a أحمد، المهدي أحمد محمد \|e معد
245		\|a أثر التخطيط الاستراتيجي على تنمية الموارد البشرية: دراسة ميدانية على وزارة التعليم العالي والبحث العلمي في الفترة من 2012م - 2016م
246		\|a Impact of Strategic Planning on Human Resources Development: Field Study on the Ministry of Higher Education and Scientific Research
260		\|a ام درمان \|c 2017 \|m 1438
300		\|a 1 - 112
336		\|a رسائل جامعية
502		\|b رسالة ماجستير \|c جامعة أم درمان الاسلامية \|f معهد البحوث والدراسات الأستراتيجية \|g السودان \|o 0473
653		\|a التخطيط الاستراتيجي \|a إدارة الموارد البشرية \|a وزارة التعليم العالي والبحث العلمي \|a السودان \|a التنمية البشرية
700		\|9 486001 \|a أبوحجل، محمد مصطفى \|e مشرف
856		\|u http://search.mandumah.com/Record/910848 \|y المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
940		\|a تمت المناقشة
950		\|c 910848
995		\|a Thesis
999		\|c 311554 \|d 311554