مارك: أثر إدارة المواهب على الارتباط الوظيفي في مجموعة نقل

العنوان بلغة أخرى:	The Effect of Talent Management on Job Engagement at Nuqul Group
المؤلف الرئيسي:	حداد، غدير يوسف جبرائيل
مؤلفين آخرين:	العزام، أنور أحمد نهار (مشرف)
التاريخ الميلادي:	2017
موقع:	عمان
الصفحات:	1 - 123
رقم MD:	916611
نوع المحتوى:	رسائل جامعية
اللغة:	العربية
الدرجة العلمية	رسالة ماجستير
الجامعة	جامعة عمان العربية
الكلية	كلية الأعمال
الدولة	الاردن
المصدر:	قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
الحالة	تمت المناقشة
قواعد المعلومات:	Thesis
رابط المحتوى:	المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية

LEADER	01197nam a22002777a 4500
001	1490890
040		\|a قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
041		\|a ara
100		\|9 491497 \|a حداد، غدير يوسف جبرائيل \|e معد
245		\|a أثر إدارة المواهب على الارتباط الوظيفي في مجموعة نقل
246		\|a The Effect of Talent Management on Job Engagement at Nuqul Group
260		\|a عمان \|c 2017
300		\|a 1 - 123
336		\|a رسائل جامعية
502		\|b رسالة ماجستير \|c جامعة عمان العربية \|f كلية الأعمال \|g الاردن \|o 0566
653		\|a الموهبة
653		\|a إدارة المواهب
653		\|a إدارة الموارد البشرية
653		\|a الارتباط الوظيفي
653		\|a مجموعة نقل
700		\|9 142973 \|a العزام، أنور أحمد نهار \|g Al-Azzam, Anwar A. \|e مشرف
856		\|u http://search.mandumah.com/Record/916611 \|y المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
940		\|a تمت المناقشة
950		\|c 916611
995		\|a Thesis
999		\|c 312900 \|d 312900