مارك: THE RELATIONSHIP OF SAUDI MANAGERS CHARACTERISTICS AND THEIR SUPPORT OF THE TRANSFER OF TRAINING TO THE WORKPLACE

المؤلف الرئيسي:	Al Hazmi, Khalid M.
مؤلفين آخرين:	Warfeild, Charles (super.)
التاريخ الميلادي:	1998
موقع:	كالامازو
الصفحات:	1 - 121
رقم MD:	614009
نوع المحتوى:	رسائل جامعية
اللغة:	العربية
الدرجة العلمية	رسالة دكتوراه
الجامعة	Western Michigan University
الكلية	The Graduate College
الدولة	الولايات المتحدة الأمريكية
المصدر:	قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
الحالة	تمت المناقشة
قواعد المعلومات:	Thesis
رابط المحتوى:	المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية

LEADER	01031nam a22002177a 4500
001	0282987
040		\|a قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
041		\|a ara
100		\|9 12680 \|a Al Hazmi, Khalid M. \|e auth.
245		\|a THE RELATIONSHIP OF SAUDI MANAGERS CHARACTERISTICS AND THEIR SUPPORT OF THE TRANSFER OF TRAINING TO THE WORKPLACE
260		\|a كالامازو \|c 1998
300		\|a 1 - 121
336		\|a رسائل جامعية
502		\|b رسالة دكتوراه \|c Western Michigan University \|f The Graduate College \|g الولايات المتحدة الأمريكية \|o 0030
653		\|a تنمية الموارد البشرية \|a البرامج التدريبية \|a مديرو الشركات \|a النمو المهني
700		\|9 50920 \|a Warfeild, Charles \|e super.
856		\|u http://search.mandumah.com/Record/614009 \|y المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
940		\|a تمت المناقشة
950		\|c 614009
995		\|a Thesis
999		\|c 194399 \|d 194399