مارك: Impact of human resources management practices on employees attitudes towards early retirement

العنوان بلغة أخرى:	أثر ممارسة إدارة الموارد البشرية على اتجاهات الموظفين نحو التقاعد المبكر:
المؤلف الرئيسي:	Swedan, Waseem Mohammed
مؤلفين آخرين:	Abu Alross, Sami Ali (Supervisor)
التاريخ الميلادي:	2014
موقع:	غزة
التاريخ الهجري:	1435
الصفحات:	1 - 103
رقم MD:	696337
نوع المحتوى:	رسائل جامعية
اللغة:	العربية
الدرجة العلمية	رسالة ماجستير
الجامعة	الجامعة الإسلامية (غزة)
الكلية	كلية التجارة
الدولة	فلسطين
المصدر:	قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
الحالة	تمت المناقشة
قواعد المعلومات:	Thesis
رابط المحتوى:	المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية

LEADER	01273nam a22002297a 4500
001	0290861
040		\|a قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
041		\|a ara
100		\|9 362609 \|a Swedan, Waseem Mohammed \|e Auth.
245		\|a Impact of human resources management practices on employees attitudes towards early retirement
246		\|a أثر ممارسة إدارة الموارد البشرية على اتجاهات الموظفين نحو التقاعد المبكر: \|b دراسة حالة: شركة توزيع كهرباء محافظات غزة
260		\|a غزة \|c 2014 \|m 1435
300		\|a 1 - 103
336		\|a رسائل جامعية
502		\|b رسالة ماجستير \|c الجامعة الإسلامية (غزة) \|f كلية التجارة \|g فلسطين \|o 0567
653		\|a شركة توزيع الكهرباء \|a غزة، فلسطين \|a العاملون \|a التقاعد المبكر \|a إدارة الموارد البشرية \|a إدارة الأعمال
700		\|9 360965 \|a Abu Alross, Sami Ali \|e Supervisor
856		\|u http://search.mandumah.com/Record/696337 \|y المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
940		\|a تمت المناقشة
950		\|c 696337
995		\|a Thesis
999		\|c 209671 \|d 209671