العدالة التنظيمية لدى رؤساء الأقسام وعلاقتها بالإلتزام الوظيفي عند الموظفين من وجهة نظر رؤساء الأسام وموظفي مديريات التربية والتعليم في محافظة العاصمة عمان
| العنوان بلغة أخرى: |
The degree of practicing Organizational Justice by heads of Departments and its relation to employees Vocational Commitment from the view point of of the heads of Departments and the employee of the directors of the ministry of education at the Government of Amman , the Capital |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | عيسى، أية محمود حسن |
| مؤلفين آخرين: | محافظة، سامح محمد (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2011
|
| موقع: | الزرقاء |
| الصفحات: | 1 - 91 |
| رقم MD: | 748732 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية | رسالة ماجستير |
| الجامعة | الجامعة الهاشمية |
| الكلية | عمادة البحث العلمي والدراسات العليا |
| الدولة | الاردن |
| المصدر: | قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية |
| الحالة | تمت المناقشة |
| قواعد المعلومات: | Thesis |
| رابط المحتوى: |
| الوصف المادي: |
1 - 91 |
|---|
عناصر مشابهة
-
ضغوط العمل لدى مديري المدارس الثانوية الحكومية وعلاقتها بأدائهم الوظيفي من وجهة نظر العاملين في محافظة العاصمة (عمان)
بواسطة: أبو غزالة، رمزي فوزي محمد منشور: (2017) -
درجة توافر الكفايات الإدارية لدى رؤساء الاقسام في مديريات التربية و التعليم في محافظة إربد من وجهة نظر العاملين فيها
بواسطة: هيلات، محمد إبراهيم صلاح منشور: (2001) -
أثر العدالة التنظيمية على الأداء الوظيفى لموظفى مديريات التربية والتعليم في محافظة المفرق
بواسطة: السرحان، فايز عودة مران منشور: (2017) -
مستوى التمكين الإداري لدى مديري المدارس الأساسية الخاصة في محافظة العاصمة عمان وعلاقته بالأداء الوظيفي من وجهة نظر المعلمين
بواسطة: الحجاج، ريما محمد منشور: (2017) -
العدالة التنظيمية لدى رؤساء الأقسام الأكاديمية في الجامعات الأردنية الرسمية وعلاقتها بالرضا الوظيفي والولاء التنظيمي لأعضاء الهيئات التدريسية فيها
بواسطة: سلطان، سوزان أكرم منشور: (2006)