التمكين الإدارى وأثره فى الأداء الوظيفى فى وزارة التخطيط والتعاون الدولى الأردنية

العنوان بلغة أخرى: Administrative Empowerment and its Impact on job Performance in the Ministry of Planning and International Cooperation of Jordan
المؤلف الرئيسي: النعيمى، عبدالله محمد منفى
مؤلفين آخرين: العون، سالم, العظامات، عبدالله (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2017
موقع: المفرق
الصفحات: 1 - 102
رقم MD: 856027
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية رسالة ماجستير
الجامعة جامعة آل البيت
الكلية كلية إدارة المال والاعمال
الدولة الاردن
المصدر: قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
الحالة تمت المناقشة
قواعد المعلومات: Thesis
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
LEADER 01338nam a22002417a 4500
001 1478412
040 |a قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية 
041 |a ara 
100 |9 460379  |a النعيمى، عبدالله محمد منفى  |e معد 
245 |a التمكين الإدارى وأثره فى الأداء الوظيفى فى وزارة التخطيط والتعاون الدولى الأردنية 
246 |a Administrative Empowerment and its Impact on job Performance in the Ministry of Planning and International Cooperation of Jordan 
260 |a المفرق  |c 2017 
300 |a 1 - 102 
336 |a رسائل جامعية 
502 |b رسالة ماجستير  |c جامعة آل البيت  |f كلية إدارة المال والاعمال   |g الاردن  |o 0467 
653 |a التمكين الإدارى  |a الأداء الوظيفى  |a وزارة التخطيط والتعاون الدولى  |a الأردن 
700 |9 438035  |a العون، سالم  |g Al Oun, Salem  |e مشرف 
700 |9 460382  |a العظامات، عبدالله  |g Al Admat, Abdullah  |e مشرف 
856 |u http://search.mandumah.com/Record/856027  |y المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية 
940 |a تمت المناقشة 
950 |c 856027 
995 |a Thesis 
999 |c 302032  |d 302032 

عناصر مشابهة