The Impact of Talent Management on Attaining Competitive Advantage : A Field Study on Jordanian Telecommunications Companies

العنوان بلغة أخرى: أثر ادارة المواهب في تحقيق الميزة التنافسية :
المؤلف الرئيسي: الحديد، ساجدة أحمد
مؤلفين آخرين: الصالحي، نضال أمين (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2017
موقع: عمان
الصفحات: 1 - 85
رقم MD: 856777
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية رسالة ماجستير
الجامعة جامعة الشرق الأوسط
الكلية كلية الأعمال
الدولة الاردن
المصدر: قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
الحالة تمت المناقشة
قواعد المعلومات: Thesis
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
LEADER 01217nam a22002297a 4500
001 1479069
040 |a قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية 
041 |a ara 
100 |9 461066  |a الحديد، ساجدة أحمد  |e معد 
245 |a The Impact of Talent Management on Attaining Competitive Advantage :  |b A Field Study on Jordanian Telecommunications Companies 
246 |a أثر ادارة المواهب في تحقيق الميزة التنافسية :  |b دارسة ميدانية في شركات الاتصالات الأردنية 
260 |a عمان  |c 2017 
300 |a 1 - 85 
336 |a رسائل جامعية 
502 |b رسالة ماجستير  |c جامعة الشرق الأوسط  |f كلية الأعمال  |g الاردن  |o 0576 
653 |a إدارة المواهب  |a الميزة التنافسية  |a شركات الاتصالات الأردنية 
700 |9 131832  |a الصالحي، نضال أمين  |g Al Salhi, Nidal Amin  |e مشرف 
856 |u http://search.mandumah.com/Record/856777  |y المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية 
940 |a تمت المناقشة 
950 |c 856777 
995 |a Thesis 
999 |c 302592  |d 302592