الحوافز وأثرها على مستوى الأداء لدى الموظفين في شركة الخليج العربي للنفط بمدينة بنغازي

العنوان بلغة أخرى: Incentives and Its Effect On The Level of Personnel Performance In The Arabian Gulf Oil Company In Benghazi City
المؤلف الرئيسي: سوید، آمال یوسف محمد
مؤلفين آخرين: عامر، عبدالقادر عیاد (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2014
موقع: بنغازي
الصفحات: 1 - 125
رقم MD: 833404
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية رسالة ماجستير
الجامعة جامعة بنغازي
الكلية كلية الاقتصاد
الدولة ليبيا
المصدر: قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية
الحالة تمت المناقشة
قواعد المعلومات: Thesis
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
LEADER 01215nam a22002297a 4500
001 1474406
040 |a قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية 
041 |a ara 
100 |9 448315  |a سوید، آمال یوسف محمد  |e معد 
245 |a الحوافز وأثرها على مستوى الأداء لدى الموظفين في شركة الخليج العربي للنفط بمدينة بنغازي 
246 |a Incentives and Its Effect On The Level of Personnel Performance In The Arabian Gulf Oil Company In Benghazi City 
260 |a بنغازي  |c 2014 
300 |a 1 - 125 
336 |a رسائل جامعية 
502 |b رسالة ماجستير  |c جامعة بنغازي  |f كلية الاقتصاد  |g ليبيا  |o 0089 
653 |a الحوافز  |a تقييم الأداء  |a الأداء الوظيفى  |a شركة الخليج العربي للنفط  |a مدينة بنغازي 
700 |9 448317  |a عامر، عبدالقادر عیاد  |e مشرف 
856 |u http://search.mandumah.com/Record/833404  |y المستخلص من قاعدة المنظومة للرسائل الجامعية 
940 |a تمت المناقشة 
950 |c 833404 
995 |a Thesis 
999 |c 298666  |d 298666